Haben Sie schon einmal nachgezählt, wie oft das Wort „Authentizität“ als Titel in der Ratgeberliteratur aufscheint? Ich habe es aufgegeben, es scheint in den letzten Jahren regelrecht zu explodieren. Die allgemeine Botschaft: Sei du selbst und du wirst erfolgreich sein. Ein logischer Schluss - könnte man meinen. Allerdings finde ich die Aufforderung „man selbst zu sein“ gefährlich, wenn wir es einfach so übernehmen und nicht hinterfragen.
Zwischen Wissen und Handeln klafft oft eine unsichtbare Lücke. Menschen scheitern nicht, weil sie nicht wissen, was zu tun ist, oder weil es ihnen an Disziplin fehlt. Das eigentliche Problem liegt tiefer: an einer psychologischen Grundstruktur, die den meisten von uns nicht bewusst ist. Die gute Nachricht? Diese Struktur lässt sich gezielt verändern. Wenn man versteht, wie.
Manchmal entscheidet nicht Ihr Können über Ihren Erfolg, sondern die unausgesprochenen Erwartungen anderer. Ein Chef, der Ihnen mit Vertrauen begegnet, eine Kollegin, die Sie für besonders kompetent hält – das allein kann darüber bestimmen, welche Chancen Sie erhalten und wie gut Sie abschneiden. Doch was, wenn die Erwartungen niedrig sind? Und wie können Sie selbst beeinflussen, wie andere Sie wahrnehmen?
Warum streben wir nach Kontrolle, obwohl das Leben oft unberechenbar ist? Dieser Artikel zeigt, wie die Illusion der Kontrolle unser Gehirn motiviert, wie wir Rückschläge als Chance für Wachstum nutzen können und welche Kraft in der aktiven Hoffnung liegt. Erfahren Sie, wie Sie mit kleinen, bewussten Strategien Resilienz aufbauen und in einer chaotischen Welt sicher navigieren können.
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